Licenciement : pouvoir du juge et requalification des termes de la lettre de licenciement

Auteur : ALCALDE Céline
Publié le : 06/02/2018 06 février févr. 02 2018
Source : www.eurojuris.fr
Si l'employeur a malencontreusement ou même volontairement fondé le licenciement sur une cause réelle et sérieuse, il ne peut par la suite espérer du juge une appréciation plus sévère ! L'inverse n'est pas vrai puisque le juge reste investi de la possibilité de disqualifier la faute au bénéfice du salarié ... Le licenciement du salarié alors... Lire la suite

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